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集团公司总经理

职位编号：YM00379

	职位要求： 教育背景: ◆企业管理、机械制造等相关专业本科以上学历。 培训经历: ◆接受过领导能力开发、战略管理、组织变革管理、战略人力资源管理、经济法、财务管理等方面的培训。经    验: ◆10年以上企业管理工作经验，至少8年以上企业全面管理工作经验；集团全面运行管理经验。 技能技巧: ◆熟悉企业业务和运营流程； ◆在团队管理方面有极强的领导技巧和才能； ◆掌握先进企业管理模式及精要，具有先进的管理理念； ◆善于制定企业发展的战略及具备把握企业发展全局的能力； ◆熟悉企业全面运作，企业经营管理、各部门工作流程； ◆具有敏锐的商业触觉、优异的工作业绩； ◆良好的中英文写作、口语、阅读能力； ◆具备基本的网络知识； ◆熟练使用办公软件。 态    度: ◆具有优秀的领导能力、出色的人际交往和社会活动能力； ◆善于协调、沟通，责任心、事业心强； ◆亲和力、判断能力、决策能力、计划能力、谈判能力强； ◆为人干练、踏实； ◆良好的敬业精神和职业道德操守，有很强的感召力和凝聚力 工作职责： 1、负责制定和实施集团的发展战略，并根据内外部环境变化进行适应性调整；组织实施集团总体战略，发掘市场机会，领导创新与变革。 2、根据集团董事会下达的年度经营目标组织制定、修改、实施集团年度经营计划；监督、控制经营计划的实施过程，并对达成结果负全面责任；组织实施财务预算方案及利润分配、使用方案。 3、负责定期向董事会汇报经营战略和计划执行情况、资金运用情况和盈亏情况、机构和人员调配情况及其他重大事宜； 4、领导建立集团与上级主管部门、政府机构、金融机构、媒体等部门间顺畅的沟通渠道；领导开展集团的社会公共关系活动，树立良好的企业形象；领导建立集团内部良好的沟通渠道，协调各部门关系。 5、建立健全集团统一、高效的组织体系和工作体系，主持、推动关键管理流程和规章制度，及时进行组织和流程的优化调整；领导营造企业文化氛围，塑造和强化集团价值观。 6、主持集团日常经营工作，负责集团员工队伍建设，选拔中高层管理人员；主持召开总经理办公会，对重大事项进行决策； 7、代表集团参加重大业务、外事或其它重要活动； 8、负责处理集团重大突发事 职位年薪： 50-100万/年 工作地点： 宁波 公司简况： 集团控股公司，发展稳健，涉及机加工、化工、文具生产、进出口等，部份产品外销；

	联系方式 联系电话：  0571-87183203   联系人： 孙老师 E-mail：  hunter@people258.com ; Sunsz@people258.com 258猎头咨询中心         http://www.007258.com